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【“競(jìng)”展風(fēng)采 “聘”賢任能】勝威化工集團(tuán)2025年競(jìng)聘上崗工作會(huì)圓滿結(jié)束
人才是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力，為進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，激發(fā)員工的積極性與創(chuàng)造力，2025年2月9日，勝威化工集團(tuán)組織開展2025年競(jìng)聘上崗工作會(huì)。此次競(jìng)聘工作會(huì)旨在為員工提供一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)，為員工辟出一條盡顯才華之路，力促懷瑾握瑜、壯志凌云之士嶄露頭角，為集團(tuán)蓬勃發(fā)展的壯闊征程注入汩汩鮮活力量。集團(tuán)各中心、基地副總及以上領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議。
此次競(jìng)聘會(huì)緊密契合化工行業(yè)的發(fā)展走向，遵循國(guó)家倡導(dǎo)的高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略方針，切實(shí)落實(shí)勝威“科技賦能、人才支撐” 的發(fā)展理念，以公開、公平、平等、擇優(yōu)的原則，以專業(yè)能力與工作業(yè)績(jī)作為核心評(píng)判依據(jù)，致力于營(yíng)造 “能者上、平者學(xué)、庸者改” 的健康人才生態(tài)環(huán)境，做好選人用人的源頭管理。
競(jìng)聘工作會(huì)分為競(jìng)聘演講和現(xiàn)場(chǎng)答辯兩大流程，在演講環(huán)節(jié)，競(jìng)聘者圍繞競(jìng)聘崗位，結(jié)合日常生產(chǎn)中的實(shí)際案例、工作積累的數(shù)據(jù)，從個(gè)人工作經(jīng)歷、取得的主要成績(jī)、自身具備的優(yōu)勢(shì)以及對(duì)崗位工作的規(guī)劃設(shè)想等方面，條理清晰地展示出個(gè)人扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)與管理才能。在答辯環(huán)節(jié)，面對(duì)各個(gè)問題，競(jìng)聘者們沉穩(wěn)應(yīng)對(duì)、思維敏捷，回答問題條理分明，充分展現(xiàn)出專業(yè)素養(yǎng)，比出了作風(fēng)、競(jìng)出了優(yōu)勢(shì)、亮出了能力，體現(xiàn)出了勝威化工員工踏實(shí)奮進(jìn)、自信向上的精神風(fēng)貌，也表達(dá)出他們堅(jiān)守崗位、努力進(jìn)取、為企業(yè)奉獻(xiàn)的堅(jiān)定決心。
競(jìng)聘評(píng)委們嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)競(jìng)聘者過往工作實(shí)際表現(xiàn)、演講的整體呈現(xiàn)效果、專業(yè)知識(shí)掌握程度以及現(xiàn)場(chǎng)答辯的應(yīng)變表現(xiàn)等多方面情況，進(jìn)行全面、客觀的綜合評(píng)價(jià)打分，力求選拔出專業(yè)過硬、品德優(yōu)良、同事認(rèn)可的優(yōu)秀人才，為勝威化工后續(xù)發(fā)展積蓄力量。
勝威化工集團(tuán)總裁馬磊在總結(jié)發(fā)言中指出，多年來，勝威化工集團(tuán)不斷創(chuàng)新干部選拔機(jī)制，持續(xù)開展中層管理人員競(jìng)聘上崗工作，激發(fā)了干部職工的工作積極性，增強(qiáng)了干部選拔任用的公正性、科學(xué)性和合理性，成功培養(yǎng)和選拔了一批政治素質(zhì)過硬、工作業(yè)績(jī)突出的優(yōu)秀管理人才，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證和人才支撐。此次競(jìng)聘上崗工作會(huì)是集團(tuán)人才戰(zhàn)略的重要舉措，與集團(tuán)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖緊密相連，不僅通過優(yōu)化人崗配置大幅提升工作效能，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步攀升，進(jìn)一步強(qiáng)化了“崗位憑實(shí)力爭(zhēng)、薪酬依貢獻(xiàn)定”的價(jià)值導(dǎo)向，更為營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)、積極向上的企業(yè)文化奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，為勝威化工在化工領(lǐng)域的穩(wěn)健發(fā)展與創(chuàng)新突破注入強(qiáng)勁動(dòng)力，助力集團(tuán)在新時(shí)代實(shí)現(xiàn)更大跨越。
未來，勝威化工將繼續(xù)深化人才戰(zhàn)略，不斷完善人才選拔和培養(yǎng)機(jī)制，為員工提供更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和平臺(tái)，鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，提升自身的能力和素質(zhì)。同時(shí)，集團(tuán)也將積極引進(jìn)外部?jī)?yōu)秀人才，為集團(tuán)的發(fā)展注入新的血液和活力。相信在全體員工的共同努力下，勝威一定能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)發(fā)展的進(jìn)階升華，為社會(huì)創(chuàng)造更大的價(jià)值。
